Aufstiegsmöglichkeiten

Wir fördern und fordern all unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Durch unser zukunftsorientiertes Geschäftsmodell gibt es in einem Konzern wie unserem, immer wieder Möglichkeiten sich umzuorientieren und weiterzubilden.

Dass man nicht nur mit  Matura oder als Akademiker Karriere machen kann, können wir auch bei DS Smith bestätigen. Vielmehr muss der persönliche Einsatz und Ehrgeiz vorhanden sein, bei DS Smith beruflich aufzusteigen. „Ehemalige Lehrlinge haben es bei uns bis in die Führungsetage geschafft. Natürlich lässt sich diese Entwicklung nur durch eine gute Ausbildung, viel Motivation und durch hohe Einsatzbereitschaft erreichen. Wir fördern und fordern unsere Mitarbeiter, dabei geben unsere langjährigen Mitarbeiter viel Wissen und Erfahrungen an unsere Auszubildenden weiter“, Aneta Najdoski, Lehrlingsausbildnerin, DS Smith Packaging, Margarethen am Moos.