Tko smo mi
Redefiniranje ambalaže za svijet koji se mijenja
Budući da se svijet ubrzano mijenja, konstantno istražujemo nove trendove kako bi prilagodili svoja ambalažna rješenja. Rast digitalne tehnologije mijenja način na koji kupujemo i živimo. Sve češće očekujemo da su proizvodi koje kupujemo prilagođeni nama, dostupni kad god ih želimo i gdje god ih želimo, te isporučeni na način koji odgovara našem užurbanom načinu života. Želimo veći izbor i mogućnosti, ali sa manjim utjecajem na svijet oko nas.
To nam svima pruža velike mogućnosti, ali zahtijeva i nove načine razmišljanja. Kako isporučiti više proizvoda, a da više vozila ne učini naše gradove još zagušenijima? Kako potošačima dostaviti više paketa, a da ih ne zatrpamo viškom ambalaže? Kako se kompanije mogu prilagoditi promjenjivim kupovnim navikama, a da pritom vode svoje poslovanje glatko i učinkovito? Kako možemo učiniti proizvode dostupnima diljem svijeta, istovremeno osiguravajući dosljednost uvijek i svugdje?
Potreban je novi pristup ambalaži i snažno vodstvo u našoj industriji. To je ono što nas pokreće i zbog čega imamo zajedničku svrhu “Redefiniranje ambalaže za svijet koji se mijenja.”
Drugačiji smo jer vidimo priliku u tome što ambalaža može imati ključnu ulogu u svijetu koji se mijenja. Dizajnom i proizvodnjom inovativnih, održivih ambalažnih rješenja, pomažemo našim kupcima da brzo reagiraju na promjene u kupovnim navikama.
Našu svrhu podupiru četiri strateška cilja
Postižemo izvanredne rezultate tako što pomažemo svojim kupcima da povećaju prodaju, smanje troškove i upravljaju rizicima.
Stvaranjem sigurnog radnog okruženja u kojem svaki zaposlenik može koristiti i razvijati svoje vještine i ideje.
Potičući proizvodnu i komercijalnu izvrsnost, povečavajući svoj tržišni udjel i šireći se na nova tržišta.
Ugrađujući održivost u sve naše odluke te razvijajući platformu za recikliranje.
Imamo jasno postavljene vrijednosti sa kojima su upoznati svi naši zaposlenici:
BRIŽNOST. Ponosimo se svojim radom i stalo nam je do zadovoljstva naših kupaca i zaposlenika, kao i do svijeta koji nas okružuje.
POSTAVLJANJE IZAZOVA. Rado jedni drugima postavljamo konstruktivne izazove kako bismo pronašli bolja rješenja za napredovanje.
POVJERENJE. Uvijek pouzdano ispunjavamo svoje obveze.
BRZA REAKCIJA. Tražimo nove ideje i shvaćanja te brzo reagiramo na nove prilike.
USTRAJNOST. Kod nas nema nedovršenog posla.
Ove vrijednosti usmjeravaju nas prilikom donošenja odluka i definiranja politika kompanije, te utječu na ponašanje naših zaposlenika i na organizacijsku kulturu. One su u skladu s našim ponašanjem te odražavaju ono u što vjerujemo i što zapravo radimo. Stoga nam je cilj bio identificirati vrijednosti po kojima svi naši zaposlenici mogu živjeti i koje posjeduju.